- Förbjuden
- #1
9ankan
Icke Medlem
- Meddelanden
- 543
- Reaction score
- 29
Vilket chef-jobb vill du ansöka till? marja
Vad heter du IRL? Albin
Vad heter du på discord? AnkaN#2255
Hur gammal är du? 14
Hur länge har du spelat på Unive? början av december 2021, ps är med i gäng men ska lämna de
Hur rollspelar du på servern? Med i gäng
Hur kommer du att utveckla jobbet? Jag kommer göra till en bättre och trevligare plats samt hålla koll på aktiviteten då den inte har varit så bra. Jag kommer att utveckla jobbet då jag kommer hålla mer öppet och ta intervjuer så de får anställda. Jag kommer kolla hur mycket och hur effektivt de jobbar så tar jag befordringar efter det. Är de någon som är inaktiv i typ 1 vecka + och inte skrivit något om det så tas åtgärder efter jag pratat med personen. Skriver ett pm till personen och frågar om den glömde eller något sånt. Jag kan prata med andra chefer på olika jobb om de t.ex. securitas eller något jobb. Sen lite framtidsplaner jag hade va ju att försöka ha social rp med de andra jobben t.ex. som sagt att försöka skapa samarbeten eller något liknade. Jag tror att om jag blir chef kommer marja bli en helt annan plats att va på! Jag kommer se till att det är ett bra ställe, inte så mycket kaos. Om någon gör ett tjänstefel kommer jag ta åtgärder efter hur grovt tjänstefelet var.
Vilka erfarenheter har du inom jobbet? Jag har erfarenheter från det ig då jag vet hur panelen å sånt fungerar, fraktursystemet, intervjuer. Jag vet att som chef är det ju mer ansvar än att va personalansvarig men jag har varit bitr på falk för ett bra tag sedan. Jag vet hur det själva chefsjobbet fungerar och samt att jag vet hur man hanterar tjänstefel och hur man ska ta om det kommer någon och gör en tjänst anmälan på någon. Då tar man kontakt med personen direkt och frågar varför personen gjorde som den gjorde och om de erkänner felet kan det bli en sänkning men om det kommer in fler anmälningar på den personen om inprincip samma sak så leder det till sparken. Jag som sagt vet hur man hanterar ett chefsjobb på bästa sätt så alla anställda trivs på arbetsplatsen samt alla kunder som kommer in.
Hur ofta kommer du vara inne? 7-10 timmar varje dag
Skulle du fortsätta och spela på serven ifall du inte blir chef? japp
Spelar du för tillfället på någon annan server än Unive? nej
Har du läst våra Regler? aa
Vad heter du IRL? Albin
Vad heter du på discord? AnkaN#2255
Hur gammal är du? 14
Hur länge har du spelat på Unive? början av december 2021, ps är med i gäng men ska lämna de
Hur rollspelar du på servern? Med i gäng
Hur kommer du att utveckla jobbet? Jag kommer göra till en bättre och trevligare plats samt hålla koll på aktiviteten då den inte har varit så bra. Jag kommer att utveckla jobbet då jag kommer hålla mer öppet och ta intervjuer så de får anställda. Jag kommer kolla hur mycket och hur effektivt de jobbar så tar jag befordringar efter det. Är de någon som är inaktiv i typ 1 vecka + och inte skrivit något om det så tas åtgärder efter jag pratat med personen. Skriver ett pm till personen och frågar om den glömde eller något sånt. Jag kan prata med andra chefer på olika jobb om de t.ex. securitas eller något jobb. Sen lite framtidsplaner jag hade va ju att försöka ha social rp med de andra jobben t.ex. som sagt att försöka skapa samarbeten eller något liknade. Jag tror att om jag blir chef kommer marja bli en helt annan plats att va på! Jag kommer se till att det är ett bra ställe, inte så mycket kaos. Om någon gör ett tjänstefel kommer jag ta åtgärder efter hur grovt tjänstefelet var.
Vilka erfarenheter har du inom jobbet? Jag har erfarenheter från det ig då jag vet hur panelen å sånt fungerar, fraktursystemet, intervjuer. Jag vet att som chef är det ju mer ansvar än att va personalansvarig men jag har varit bitr på falk för ett bra tag sedan. Jag vet hur det själva chefsjobbet fungerar och samt att jag vet hur man hanterar tjänstefel och hur man ska ta om det kommer någon och gör en tjänst anmälan på någon. Då tar man kontakt med personen direkt och frågar varför personen gjorde som den gjorde och om de erkänner felet kan det bli en sänkning men om det kommer in fler anmälningar på den personen om inprincip samma sak så leder det till sparken. Jag som sagt vet hur man hanterar ett chefsjobb på bästa sätt så alla anställda trivs på arbetsplatsen samt alla kunder som kommer in.
Hur ofta kommer du vara inne? 7-10 timmar varje dag
Skulle du fortsätta och spela på serven ifall du inte blir chef? japp
Spelar du för tillfället på någon annan server än Unive? nej
Har du läst våra Regler? aa
